(本訊息無時效性)
破解法─ 
1、找尋工作時應持平實的態度，切忌貪心或好高騖遠。
2、清楚檢查合約內容、附帶條件：
  (1)在簽訂合約前，應細閱所有條款。
  (2)如有不清楚的地方，不要隨便簽約，並要求帶走合約正本或副本仔細研究。
3、找尋蛛絲馬跡：
  (1)面試過程是否過份草率，或只需填寫簡單資料便行。
  (2)所給予的工資與所需資歷是否與市場脫節。
4、留意工作範圍是否與廣告或面試所述相符：
  (1)若已受聘，應留意工作性質與招聘廣告或面試時所述的是否相同。
  (2)留意雇主是否有遊說你轉任其他涉及投資、推銷等工作的跡象。
  (3)如果雇主提出無理要求，應斷然拒絕，更不應替雇主進行非法勾當。
5、不隨便繳交款項、購買公司產品或交出重要文件或財務資料：
  (1)正當的公司甚少要求應徵者繳交金錢。
  (2)若被要求繳交費用，應先問明用途確認正當性。
  (3)不要隨意購買公司產品。
  (4)不要隨便交出重要文件。
  (5)不要隨便簽署契約或授權文件，如銀行授權書等。
6、尋求協助：
  (1)為保障自己的權益，應加深對勞動法令的認識。
  (2)若有任何懷疑或不明白的地方，應徵詢家人或朋友的意見。
  (3)有需要時可向有關部門，如警方及勞工局等尋求意見或協助。
防治法─ 
1、累積工作及工讀經驗，熟悉正當事業的運作模式。
2、不貪圖小利，對異常工作條件提高警覺。
3、一發覺工作之誘騙本質，虛與委蛇離開，並與檢警等相關單位聯繫。